废话的兴起

关于现代经济如何不再奖励那些知道自己在做什么的人，而是开始奖励那些知道如何表现自己的人的一些想法。免责声明：这是一篇观点文章，是多年来观察不同行业中相同模式的结果，并且有点失去耐心。如果你是在一个不再有回报的领域中诚实、谨慎工作的人之一，那么这篇文章适合你。然而，如果您是我要描述的人之一，那么您可能已经知道自己是谁，并且您可能想继续阅读。 tl;dr 在底部。几周前，我发现自己处于一种罕见的情况下，我在LinkedIn上无意识地滚动，只是为了专门看到一个又一个帖子，其中不包含任何实际信息，而且如果你用不同的名词替换其中的每个名词，那么没有一个句子会缺乏更多的实质内容。有些思想领袖没有提出任何想法，创始人没有发现任何实际价值，战略家描述的战略相当于“可见”和“快速交付”，还有数量惊人的自称人工智能专家，他们的专业知识似乎完全包括订阅 ChatGPT 或 Claude 并愿意在十七段帖子中撰写相关内容。有一个词来形容这种交流，哲学家哈里·法兰克福在 1986 年写了一篇名为《论废话》的短文时就著名地使用了这个词。法兰克福的核心观察已经过时得可怕，那就是，胡言乱语者与说谎者不同，因为说谎者至少足够尊重事实并试图隐藏它，但胡说者并不关心他们所说的是真还是假。该陈述的真实价值根本不是他们关心的部分。胡言乱语者正在针对不同的目标进行优化，通常表现出有能力、表现出自信，或者表现出是适合在场的人。法兰克福认为，正是因为胡言乱语者对真相漠不关心，他们对诚实话语的威胁比任何说谎者都更大。二十年后，这篇文章读起来就像是现代互联网乃至现代社会的事前剖析。惩罚物质的市场过去，大多数职业生活背后的不言而喻的契约很简单，就是学习如何做某事，做好它，并逐渐在能够辨别差异的人中建立声誉。随着时间的推移，这种声誉将转化为工作、金钱和一定程度的稳定性。这是一个缓慢的过程，有时是不公平的，而且从来没有像其支持者声称的那样精英统治，但至少它的基本形式是有意义的。平均而言，做好工作是一种优势。然而，这份契约已经以难以理解的方式被打破，更不用说如今忽视了。分配职业机会的主导机制不再是缓慢的声誉，而是算法的可见性。然而，该算法并不特别关心你是否擅长你的工作，它只关心你的信息是否足够吸引人，能够快速、广泛地传播。研究所谓注意力经济的研究人员多年来一直在强调这一点，但特别有趣的一个特定领域是关于政治家的领域。 2024 年对 6,500 多名美国州立法者的分析发现，传播低可信度信息与主要平台上的关注度呈正相关。换句话说，平均而言，降低可靠性是获得关注的获胜策略。同样的动力以一种不太明显但更普遍的方式适用于任何必须建立受众群体才能找到工作的人。那些为了正确而优化的人正在一个不公平的竞争环境中与那些为了被倾听而优化的人竞争，其结果是激励的缓慢逆转。细心的专业人士会花一周的时间思考问题，拒绝声称自己不具备专业知识，并就特定主题撰写一篇深入研究的帖子，但会在竞争中落败并被狂欢叫卖者埋葬，后者会声称拥有适合热门话题的任何专业知识，每天会发布五个帖子，每个帖子都是对相同的无内容观察的稍微不同的改写。我并不是说诚实、有能力的工作已经消失，而是说激励结构不再指向它，而且这一事实会随着时间的推移而产生复杂的后果。专业级的诈骗如果你想看到最干净的表达方式，可以看看LinkedIn。从任何合理的标准来看，该平台已经成为专业级的深夜电视广告，只不过提供的产品是其他人的职业生涯。现在，该平台上存在一种有据可查的所谓导师影响者，他们利用求职者的绝望来推销空洞的建议，